Kayrat Mamiyev: Vdoxnovitel mejdunarodnix biznes-strategiy

Avtor: Ekaterina Zaxarova. Data: 17.10.2024

V stremitelno menyayushemsya mire, gde uspeshnoye vedeniye biznesa trebuyet ne tolko gibkosti i adaptivnosti, no i glubokogo ponimaniya sovremennix tendensiy, Kayrat Mamiyev zanyal osoboye mesto kak odin iz naibolee uvajayemix i priznannix ekspertov. Yego mnogoletniy opit v upravlenii krupneyshimi kompaniyami regiona, vidayushiyesya dostijeniya v postroyenii effektivnix biznes-modeley i mejdunarodnoye priznaniye yego teoriy upravleniya sdelali yego klyuchevoy figuroy v predprinimatelskix krugax Kazaxstana i stran Sentralnoy Azii.

Mamiyev ne prosto rukovoditel, on strateg, sposobniy predvidet budushee razvitiya biznesa i predlagat prakticheskiye resheniya dlya slojnix problem, stoyashix pered kompaniyami. Yego imya assosiiruyetsya s uspeshnoy transformasiyey krupnix kompaniy i vnedreniyem innovasiy, kotorie sposobstvuyut ekonomicheskomu rostu i ukrepleniyu pozisiy regiona na mejdunarodnoy arene.

Pervie shagi: Proriv v korporativnom upravlenii

Karyera Kayrata Mamiyeva nachalas v odnoy iz krupneyshix distribyutorskix kompaniy Kazaxstana — «Tezko Treyd». Na pozisii rukovoditelya po distribusii tovarov on otvechal za strategicheskoye vzaimodeystviye s krupneyshimi mirovimi brendami, takimi kak Nestle, Unilever i Kimberly-Clark, kotorie bili klyuchevimi partnerami kompanii. Imenno yego usiliya po razvitiyu partnerskix otnosheniy i vnedreniyu peredovix upravlencheskix praktik pozvolili kompanii viyti na noviy uroven razvitiya, uvelichiv oborot do 300 millionov dollarov SSHA.

«Tezko Treyd» pod rukovodstvom Mamiyeva stala odnoy iz samix uspeshnix kompaniy v regione, blagodarya kotoroy tisyacham roznichnix magazinov bil obespechen dostup k shirokomu assortimentu mejdunarodnix tovarov. Bolee togo, Mamiyev razrabotal i vnedril unikalnuyu sistemu distribusii, kotoraya pozvolila kompanii optimizirovat logisticheskiye prosessi i sushestvenno sokratit izderjki, chto v konechnom itoge uvelichilo marjinalnost biznesa. Eti dostijeniya bili otmecheni ne tolko v Kazaxstane, no i za yego predelami, sdelav «Tezko Treyd» primerom effektivnogo korporativnogo upravleniya dlya drugix kompaniy Sentralnoy Azii.

Odnim iz klyuchevix elementov uspexa Mamiyeva yavlyayetsya yego glubokoye ponimaniye strategicheskix prioritetov, sposobnix obespechit dolgosrochniy rost. On vsegda rassmatrival upravleniye kompaniyey ne prosto kak nabor takticheskix deystviy, no kak selostnuyu sistemu, gde kajdaya detal, ot logistiki do marketinga, igrayet vajnuyu rol v dostijenii obshix seley. Etot sistemniy podxod k upravleniyu biznesom pozje stanet osnovoy yego nauchnix publikasiy i mejdunarodnix vistupleniy.

Mejdunarodnoye priznaniye i nagradi

Kayrat Mamiyev bil udostoyen mejdunarodnoy nagradi Best Business Awards v nominasii «Luchshiy top-menedjer i predprinimatel». Eta nagrada bila prisujdena yemu za vidayushiyesya dostijeniya v oblasti upravleniya biznesom, motivasii sotrudnikov i yego znachimiy vklad. Eksperti osenili yego professionalnie kachestva i liderskiye sposobnosti, podcherknuv yego umeniye effektivno spravlyatsya s vizovami.

Osobo primechatelen tot fakt, chto Mamiyev stal odnim iz nemnogix predstaviteley Sentralnoy Azii, chi zaslugi bili visoko oseneni na mejdunarodnoy arene. Polucheniye etoy nagradi stalo vajnim podtverjdeniyem yego visokogo professionalnogo urovnya i vostrebovannosti yego biznes-strategiy sredi predprinimatelskogo soobshestva ne tolko Kazaxstana, no i za yego predelami. Best Business Awards — eto priznaniye yego vklada v razvitiye sovremennix podxodov k upravleniyu kompaniyami, chto delayet yego odnim iz samix uvajayemix ekspertov v etoy oblasti.

Ego vklad v biznes-soobshestvo Kazaxstana bil takje otmechen mnogochislennimi gosudarstvennimi nagradami. Mamiyev udostoyen zvaniya «Pochetniy grajdanin Arisi» za svoi sosialnie i ekonomicheskiye inisiativi, napravlennie na razvitiye regiona. Bolee togo, yego aktivnoye uchastiye v deyatelnosti Paralimpiyskogo komiteta po dzyudo Kazaxstana na pozisii vise-prezidenta stalo svidetelstvom yego predannosti obshestvennim i sosialnim proyektam. Eti dostijeniya podtverjdayut, chto yego deyatelnost vixodit za ramki biznesa, okazivaya znachitelnoye vliyaniye na razvitiye obshestva i sporta.

Teorii upravleniya i ix vliyaniye na biznes-soobshestvo Sentralnoy Azii

Kayrat Mamiyev ne tolko zanimayetsya prakticheskim upravleniyem, on takje aktivno razvivayet i prodvigayet biznes-teorii, kotorie poluchayut priznaniye na mejdunarodnom urovne. V svoix nauchnix publikasiyax i vistupleniyax on analiziruyet globalnie ekonomicheskiye trendi i razrabativayet strategii, kotorie pomogayut predpriyatiyam ne tolko adaptirovatsya k izmeneniyam na rinke, no i effektivno ispolzovat novie vozmojnosti.

Odna iz klyuchevix tem, kotoruyu Mamiyev zatragivayet v svoix rabotax, — eto rol malogo i srednego predprinimatelstva (MSP) v usloviyax globalnoy ekonomiki. Po yego mneniyu, maliy i sredniy biznes yavlyayetsya osnovnim dvigatelem innovasiy i sozdaniya rabochix mest, osobenno v razvivayushixsya stranax, takix kak Kazaxstan i drugiye strani Sentralnoy Azii. Odnako, nesmotrya na svoy znachitelniy vklad v ekonomiku, MSP stalkivayutsya s ryadom vizovov, takix kak ogranichennie finansovie resursi, visokaya nalogovaya nagruzka i slojnaya normativno-pravovaya sreda.

Mamiyev podcherkivayet, chto dlya uspeshnogo razvitiya malogo i srednego biznesa v regione neobxodimo sozdat blagopriyatnie usloviya, vklyuchaya dostup k deshevomu i dolgosrochnomu finansirovaniyu, nalogovie lgoti i programmi gosudarstvennoy podderjki. On aktivno prodvigayet ideyu o tom, chto podderjka MSP doljna bit vsestoronney i vklyuchat ne tolko finansovuyu pomosh, no i obrazovatelnie programmi, napravlennie na razvitiye upravlencheskix navikov i innovasionnogo mishleniya.

Vizovi i vozmojnosti dlya biznesa v Sentralnoy Azii

Maliy i sredniy biznes v stranax Sentralnoy Azii, po mneniyu Mamiyeva, naxoditsya na peresechenii mnojestva vizovov i vozmojnostey. Region, s odnoy storoni, imeet bogatie prirodnie resursi i znachitelniy ekonomicheskiy potensial, no s drugoy storoni — stalkivayetsya s problemami, svyazannimi s zavisimostyu ot eksporta sirya, nizkim urovnem innovasiy i ogranichennimi investisiyami v sektor MSP.

Odna iz klyuchevix problem, s kotoroy stalkivayutsya predpriyatiya regiona, — eto ogranichennost dostupnix finansovix resursov. Mnogiye kompanii ne mogut poluchit dostup k dolgosrochnomu finansirovaniyu, chto sushestvenno ogranichivayet ix vozmojnosti dlya rosta i razvitiya.

«Gosudarstvennaya podderjka v vide lgotnogo kreditovaniya i subsidiy mojet sigrat reshayushuyu rol v preodolenii etix baryerov» podcherkivayet Mamiyev.

V svoix vistupleniyax on ne raz otmechal, chto uspeshnie primeri gosudarstvennix programm podderjki biznesa v takix stranax, kak Yujnaya Koreya i Yaponiya, mogut bit adaptirovani dlya Kazaxstana i drugix stran Sentralnoy Azii.

Drugoy vajniy aspekt, kotoriy Mamiyev aktivno obsujdayet, — eto neobxodimost sozdaniya blagopriyatnoy normativno-pravovoy sredi dlya biznesa. Mnogiye predpriyatiya regiona stalkivayutsya s izlishnimi administrativnimi baryerami, chto sushestvenno zamedlyayet ix razvitiye. V svoix statyax Mamiyev podcherkivayet vajnost snijeniya byurokraticheskix prosedur i sozdaniya prozrachnoy sistemi regulirovaniya, kotoraya bi sposobstvovala rostu predprinimatelstva.

Globalizasiya i rol biznesa v ustoychivom razvitii

Kayrat Mamiyev — odin iz tex ekspertov, kto vidit v globalizasii ne tolko vizov, no i vozmojnost dlya razvitiya. V usloviyax, kogda mejdunarodnaya konkurensiya usilivayetsya, a sifrovizasiya menyayet tradisionnie biznes-modeli, kompanii doljni bit gotovi k postoyannoy adaptasii i vnedreniyu novix texnologiy. Mamiyev uveren, chto budushee biznesa za temi, kto sposoben effektivno ispolzovat vozmojnosti, kotorie predostavlyayut globalnie rinki i sovremennie texnologii.

On aktivno prodvigayet ideyu o tom, chto predpriyatiya Sentralnoy Azii doljni vixodit na mejdunarodnie rinki, iskat partnerstva i vnedryat peredovie texnologii. V kachestve primera uspeshnoy integrasii v globalnie prosessi Mamiyev privodit kazaxstanskuyu kompaniyu Kaspi.kz, kotoraya smogla ispolzovat sifrovie texnologii dlya analiza ekonomicheskoy effektivnosti svoix proyektov i rasshireniya biznesa za predeli Kazaxstana.

«Takoy podxod, doljen stat modelyu dlya drugix kompaniy regiona, kotorie stremyatsya k uspexu v usloviyax globalizasii» ustanovil Mamiyev.

Mamiyev takje podcherkivayet vajnost ustoychivogo razvitiya i sosialnoy otvetstvennosti biznesa. V sovremennix usloviyax, kogda ekonomicheskaya deyatelnost okazivayet znachitelnoye vliyaniye na ekologiyu i obshestvo, predpriyatiya doljni ne tolko stremitsya k pribili, no i uchitivat sosialnie i ekologicheskiye aspekti svoyey deyatelnosti. Imenno ustoychivoye razvitiye stanet klyuchevim faktorom uspexa kompaniy v budushem.

Takim obrazom, mnogoletniy opit Kayrata Mamiyeva, yego dostijeniya i glubokoye ponimaniye strategicheskix aspektov upravleniya biznesom delayut yego ne tolko liderom v predprinimatelskix krugax Kazaxstana i Sentralnoy Azii, no i vliyatelnim mejdunarodnim ekspertom. Yego prakticheskiye resheniya, napravlennie na razvitiye biznesa i podderjku MSP, sposobstvuyut ustoychivomu ekonomicheskomu rostu i ukreplyayut pozisii regiona na mirovoy arene.